HỘI NGHỊ SƠ KẾT CÔNG TÁC 6 THÁNG ĐẦU NĂM VÀ KẾ HOẠCH 6 THÁNG CUỐI NĂM 2016

Tham dự Hội nghị có các đồng chí trong Ban chấp hành Đảng ủy Viện; Lãnh đạo Viện; Trưởng,  Phó các đơn vị trực thuộc Viện; Đại diện Công đoàn Viện, Đại diện Đoàn thanh niên.
Tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Hữu La - Phó Viện trưởng đã trình bày báo cáo sơ kết 6 tháng đầu năm và kế hoạch nhiệm vụ công tác 6 tháng cuối năm 2016. Mặc dù luôn nhận được sự quan tâm, hỗ trợ của Bộ Nông nghiệp và PTNT, Viện Khoa học nông nghiệp Việt Nam cũng như các địa phương trong Vùng nhưng Viện vẫn gặp nhiều khó khăn do kinh phí dành cho sự nghiệp KHCN giảm, đời sống của các bộ công nhân viên tuy tăng song còn thấp so với yêu cầu, chưa thu hút được người có năng lực về công tác tại Viện. 

Công tác tổ chức, cán bộ và hành chính quản trị

Tính đến ngày 30/5/2016, tổng số cán bộ CNV của Viện là 325 người, gồm có 148 cán bộ, viên chức và 177 hợp đồng lao động. Trong đó: 01 PGS-TS, 09 tiến sỹ, 66 thạc sỹ, 128 kỹ sư và cao đẳng, 10 trung cấp, 4 sơ cấp, 107 công nhân kỹ thuật và hợp đồng lao động. Công tác quản lý và sử dụng cán bộ, viên chức được thực hiện theo đúng quy định của Nhà nước. Thay đổi cơ cấu tổ chức, điều động cán bộ, viên chức được báo cáo đầy đủ, kịp thời với cơ quan quản lý cấp trên. Công tác quy hoạch, bổ nhiệm cán bộ luôn được trú trọng và thực hiện tốt. 

Công tác khoa học và hợp tác quốc tế

Tính đến 30/6/2016, Viện Khoa học kỹ thuật nông lâm nghiệp miền núi phía Bắc được giao thực hiện 09 nhiệm vụ cấp Bộ, cấp Nhà nước; 01 dự án Khuyến nông Trung ương; 01 dự án thuộc Chương trình giống; 11 nhiệm vụ phối hợp địa phương; 06 nhiệm vụ HTQT.
Viện đã sớm có kế hoạch cụ thể giao cho các đơn vị, chủ động chỉ đạo các đơn vị, các bộ môn xây dựng đề cương chi tiết cho các nội dung nghiên cứu, Công tác quản lý hồ sơ đề tài, dự án được chú trọng nâng cao, đáp ứng nhiệm vụ tổng hợp và theo dõi quản lý chung của Viện. Công tác kiểm tra, đánh giá và nghiệm thu được Viện tiến hành theo định kỳ và đột xuất đảm bảo chất lượng thực hiện nội dung các đề tài, dự án và để có những đánh giá đúng, kịp thời điểu chỉnh những nội dung cần thiết cho các đơn vị.
Các nội dung HTQT đang được triển khai tốt, một số dự án kết thúc năm 2015 đã được nhà tài trợ xem xét cho tiếp tục triển khai trong giai đoạn tới. Viện hợp tác và trao đổi khoa học với nhiều cơ quan tổ chức nghiên cứu như FAO, ACIAR, IRRI, IFAD, ICRAF, CIRAD, CIAT, là thành viên tích cực của các mạng lưới nghiên cứu phát triển nông lâm nghiệp trong khu vực như CANSEA, CURE. Hợp tác song phương với các trường đại học, Viện nghiên cứu của Trung Quốc, Thái Lan, Nhật Bản,...

Công tác tài chính kế toán

Đã hoàn thành công tác duyệt quyết toán tài chính năm 2015, công tác giải ngân cho năm 2016 được thực hiện theo đúng tiến độ, lương và các chế độ khác của người lao động được chi trả kịp thờ theo các quy định hiện hành. 

Bên cạnh đó, một số hoạt động về đào tạo, công tác tuyên truyền, hoạt động đoàn thể và phong trào thi đua trong Viện vẫn được duy trì và hoạt động tốt.

Kế hoạch 6 tháng cuối năm 2016

1. Với các đề tài, dự án được duyệt:

Theo tiến độ cần chủ động các nội dung nghiên cứu, tổng kết, nghiệm thu hàng năm và nghiệm thu kết thúc, thực hiện đăng ký thông qua giống cây trồng mới, công nhận TBKT mới kịp thời.

Tăng cường công tác kiểm tra, đôn đốc giúp các đơn vị, cá nhận chủ trì đề tài/dự án hoàn thành tốt nhiệm vụ và sản phẩm trong đề cương được duyệt.

Hoàn chỉnh hồ sơ, văn bản, quyết toán tài chính đúng, đủ, kịp thời theo yêu cầu của cấp trên và các quy định chung của Nhà nước.

Tổ chức tốt các Hội đồng cấp cơ sở, hoàn chỉnh hồ sơ, thủ tục cần thiết đề nghị Hội đồng KHCN Bộ nghiệp thu đề tài, dự án đúng tiến độ được giao.

2. Tiếp tục tăng cường các hoạt động phối hợp trong nghiên cứu, nhất là các nội dung về HTQT và hợp tác với các địa phương. Quản lý, giám sát và thực hiện tốt việc xây dựng thuyết minh, bảo vệ kế hoạch và nội dung nghiên cứu của các đề tài/dự án đã được Bộ phê duyệt cho kế hoạch 2017-2021.

3. Rà soát nhu cầu cán bộ trong giai đoạn tới đảm bảo cân đối được quỹ lương, đáp ứng yêu cầu triển khai các nhiệm vụ KHCN, xem xét việc tuyển dụng viên chức trong đầu năm 2017.

4. Tăng cường công tác quản lý hành chính, quản trị đảm bảo thực hiện đúng, đủ các nội dung quy chế nội bộ của cơ quan đã đề ra, giữ vững môi trường làm việc an toàn và văn minh. Thực hiện tốt công tác tổng kết, thi đua khen thưởng kịp thời các cá nhân, tập thể có thành tích vào cuối năm nhằm động viên cán bộ CNV tham gia tích cực vào các hoạt động chung của Viện.

5. Tích cực tham gia và tham gia có hiệu quả các hoạt động giới thiệu, quảng bá hình ảnh Viện thông qua các cuộc hội chợ, triển lãm. Tiến hành các hội thảo chuyên đề tại các địa phương góp phần rút ngắn thời gian chuyển giao TBKT ra sản xuất.

Kết luận hội nghị

Kết luận Hội nghị, Viện trưởng Nguyễn Văn Toàn đã có ý kiến chỉ đạo như sau:

• Hiện nay, các trung tâm ở xa (Trung tâm Ôn đới, Trung tâm Tây bắc) đang giúp Viện có những quan hệ tốt với coq quan chính quyền địa phương, đam rbảo được những lợi ích của Viện tại địa bàn. Công tác quản lý và thực hiện nhiệm vụ taị địa phương còn gặp nhiều khó khăn, trong thời gian tới Lãnh đạo Viện sẽ bàn và có phương án hỗ trợ cụ thể.
• Viện sẽ tiếp tục có những phương án phân cấp, ủy quyền cho thủ trưởng các đơn vị trực thuộc cụ thể hơn, tạo điều kiện tối đa cho các hoạt động của từng đơn vị
• Trong thời gian tới, công tác tuyển dụng cần được quan tâm, xem xét dựa trên nội dung, công việc của từng đơn vị, tránh tình trạng giao biên chế để tăng nguồn lương mà không có nội dung thực hiện.
• Về việc khắc phục một số những tồn tại trong công tác quản lý, Lãnh đạo viện yêu cầu:
  • Phòng Tài chính kế toàn tổ chức hướng dẫn cụ thể đến các đơn vị, các chủ nhiệm đề tài/dự án, cán bộ kế toán những nội dung về thanh quyết toán, chứng từ thu chi, ... đảm bảo đúng quy định của Nhà nước và cơ quan cấp trên
  • Trung tâm Nghiên cứu và PT Chè cần lưu ý việc hoàn thiện, củng cố hồ sơ liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh đảm bảo đúng quy định
  • Thủ trưởng các đơn vị cần tích cực phổ biến, tuyên truyền và yêu cầu các cán bộ nghiên cứu, chủ nhiệm các đề tài/dự án tích cực viết bài công bố kết quả nghiên cứu khoa học. Đây là nội dung quan trọng đánh giá kết quả thi đua và thực hiện nhiệm vụ.
  • Giao cho thường trực đảng ủy xem xét, sắp xếp lại tổ chức của Chi bộ đảng Văn phòng Công ty (cũ) theo hướng gọn nhẹ, phù hợp với cơ cấu tổ chức mới đã được đưa vào hoạt động.
• Công tác đào tạo nguồn nhân lực cần được quan tâm, chú trọng hơn nữa. Thủ trưởng các đơn vị quan tâm, tạo điều kiện để các học viên NCS, cao học có điều kiện tốt nhất hoàn thành nội dung đăng ký học tập của mình.
• Thời gian qua, hoạt động của các tổ chức đoàn thể đã có nhiều chuyển biến tích cực, bề nổi tốt, cần được duy trì và phát huy
• Lãnh đạo Viện yêu cầu toàn thể cán bộ CNV trong Viện tích cực hơn nữa trong thực hiện nhiệm vụ được giao, thi đua hoàn thành tốt kế hoạch năm, phấn đấu đạt đầy đủ các tiêu chí năm kế hoạch vào cuối năm 2016.